为了提高我系学生在未来求职道路上的竞争力，2011年6月23日晚7:00，由我系学生党支部组织开展的“模拟招聘会”在beat365官方网站食堂五楼拉开了序幕。

首先，参赛各小组依次进行自我介绍，接下来，活动依次进入了问答环节、才艺展示环节、模拟招聘环节。每个环节评委都会根据每位应聘者的现场表现对其进行评分。各环节主要考察了应聘者的应变能力、表达能力、才艺展示、沟通能力、团队合作能力、创新能力等，对各参赛选手的精彩表现，观众们给予了热烈的掌声。模拟招聘会最后，由冉劲松评委对在参加面试之前、之中、之后发表下了自己的看法，此次模拟经过激烈的角逐，由第三小组获得了一等奖，第三小组获得了二等奖，第二小组获得了三等奖。

通过此次模拟招聘会，让同学们亲身体验到了求职的实况和气氛，锻炼自我推销的能力，积累应聘经验，作好双向选择的知识与能力两方面的准备，并让新生提高就业意识、增强就业危机感、意识到提前职业规划的重要性。